répertoire interministériel des métiers de l’État

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Un outil pour développer la gestion des compétences au sein de l’Etat

La troisième édition du répertoire interministériel des métiers de l’État (RIME), publiée le 19 avril 2017 par la direction générale de l’administration et de la fonction publique (DGAFP), présente la diversité croissante des emplois de l’État et l’adaptation permanente des métiers de l’administration.

Enrichie de deux domaines fonctionnels et de 72 nouveaux métiers, cette nouvelle édition valorise également les compétences et les acquis de l’expérience en prenant en compte désormais les compétences managériales et les savoir-être associés à chaque métier.

Le RIME, parce qu’il permet d’objectiver l’identification des emplois, des activités et des compétences, est d’une incontestable utilité pour l’organisation des services et la gestion des parcours professionnels des agents publics. C’est également un outil de communication essentiel à destination des agents publics, des candidats à la fonction publique et plus largement du grand public.

282 emplois-référence (ER) (261 dans l’édition 2010) sont répartis en 28 domaines fonctionnels (DF) (26 en 2010)

Les principaux emplois du domaine fonctionnel « contrôle externe » sont les suivant:

Fruit d’un travail collaboratif avec l’ensemble des directions des ressources humaines des ministères, ce nouvel outil a vocation à être intégré dans les répertoires des métiers ministériels afin de consolider le chaînage des métiers dans le cadre de filières professionnelles, du niveau le plus générique (celui de l’emploi-référence du RIME) au niveau le plus fin (celui du poste de travail).

Afin de faciliter son accès et sa diffusion, une version dématérialisée du nouveau RIME est accessible sur le portail de la fonction publique.

En complément, pour la première fois dans la fonction publique, un moteur de recherche est mis en place à partir du RIME, permettant pour tout agent public ou candidat à la fonction publique d’identifier, en fonction de ses savoir-faire ou de ses savoir-être les emplois référence qui lui correspondent. Ce nouvel outil, accessible sur le portail de la fonction publique, permet à chacun de construire son projet professionnel.

Découvrez-le en cliquant ici :

http://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat